Chcesz zostać specjalistą ds. personalnych?
Marzy ci się awans w dziale HR?
Zapraszamy na kurs, który przygotuje Cię do wykonywania pracy specjalisty ds. HR!
Omówione na kursie zagadnienia, które zostaną przedstawione w praktyczny sposób, umożliwiają zgodne z prawem rekrutowanie i selekcjonowanie, nawiązywanie i rozwiązywanie stosunku pracy, wynagradzanie za pracę, rozliczanie czasu pracy a także motywowanie i dyscyplinowanie pracowników.
Szeroki zakres tematyczny dotyczy zagadnień stosunku prawno-pracowniczego oraz wynikających z jego konsekwencji podatkowych i ubezpieczeniowych.
Na kursie m.in.:
• Jak wybrać idealnego kandydata?
• Jak zaplanować zatrudnienie?
• Jakie dane można pozyskać o kandydacie na pracownika?
• Jak przygotować opis i kartę stanowiska pracy?
• Czy wolno zbierać referencje?
• Czy dozwolone jest przeprowadzanie testów psychologicznych kandydatom do pracy?
• Jaką dokumentację jest zobowiązany prowadzić pracodawca?
• Jakie formy zatrudnienia wyróżniamy?
• Czym różni się umowa o pracę od umów cywilnoprawnych?
• Jak są oskładkowane poszczególne formy zatrudnienia?
• Jakie konsekwencje wynikają z nawiązania stosunku pracy?
• Kiedy i w jakiej formie należy wypłacać wynagrodzenie za pracę?
• Jakie dodatki do wynagrodzenia motywują pracowników?
• Kiedy można pracownika przenieść do wykonywania innej pracy?
• Czy pracownik może odmówić pracy w nadgodzinach?
• Co powinien zrobić pracodawca gdy pracownica, która wypowiedziała umowę zachodzi w ciążę?
W kursie uczestniczyli już pracownicy z takich firm jak Cadbury Wedel Sp. z o.o., Hewlett-Packard, Pizza Dominium, Polskie Linie Kolejowe S. A., WARS S.A.
Obowiązuje promocyjne cena za kurs 1 200 zł z VAT.
Można płacić ratami!
Więcej informacji na stronie
Wyślij e-mail
Poprzez edukację do sukcesu!
Beneficium Iuris Sp. z o.o.
Ul. Chmielna 28B, 00-020 Warszawa
tel.
Wyślij e-mail ,
Wyślij e-mail
Wyślij e-mail ; gg 9667068
Zapraszam serdecznie do kontaktu poprzez formularz.
Oddzwonię lub odpiszę niezwłocznie.