Biuro Rachunkowe, Księgowość, Pełna Księgowość, Księgi Handlowe (KH), nr 442877

W zakresie świadczonych przez nasze biuro rachunkowe usług księgowych znajdują się:

 Prowadzenie ksiąg rachunkowych

•   Prowadzenie księgi głównej
•   Weryfikacja formalna i rachunkowa dokumentów finansowych
•   Sporządzanie planów amortyzacyjnych
•   Ewidencja środków trwałych i wartości niematerialnych i prawnych
•   Dokonywanie miesięcznych odpisów amortyzacyjnych zgodnie z zatwierdzonym przez klienta planem amortyzacyjnym
•   Ewidencja zakupów i sprzedaży dla potrzeb VAT
•   Rozliczenia kosztów
•   Ewidencja i rozliczania nakładów inwestycyjnych
•   Sporządzanie sprawozdań finansowych
•   Sporządzanie deklaracji CIT i VAT
•   Sporządzanie sprawozdań statystycznych
•   Sporządzanie dowolnych raportów dla potrzeb zarządczych
•   Prowadzenie księgi przychodów i rozchodów
•   Ewidencja środków trwałych i wartości niematerialnych i prawnych
•   Dokonywanie miesięcznych odpisów amortyzacyjnych zgodnie z zatwierdzonym przez klienta planem amortyzacyjnym
•   Prowadzenie ewidencji przebiegu pojazdów
•   Ewidencja zakupów i sprzedaży dla potrzeb VAT
•   Sporządzanie deklaracji PIT i VAT
•   Rozliczanie roczne działalności na podstawie ewidencji podatkowej·        

W zakresie kadr i płac:

• ​naliczanie wynagrodzeń zgodnie z przepisami i regulaminem przedsiębiorcy;
• obsługa umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych, w tym sporządzanie umów o pracę, umów cywilnoprawnych, sporządzanie świadectw pracy i zaświadczeń o zarobkach i zatrudnieniu;
• rozliczanie umów cywilnoprawnych;
• sporządzanie list płac z wykorzystaniem danych kadrowych (m.in. zasiłków chorobowych, urlopów, potrąceń w razie nieobecności);
• sporządzanie i przekazywanie informacji dla pracowników raporty - RMUA;
• przygotowywanie raportów dla potrzeb rachunkowości;
• przygotowywanie i przekazywanie deklaracji do ZUS;
• sporządzanie miesięcznej deklaracji o pobranych zaliczkach na podatek dochodowy;
• sporządzanie deklaracji PFRON;
• rejestracja w ZUS pracowników przedsiębiorcy;
• sporządzanie dla pracowników rocznych informacji o dochodach (PIT-11, PIT-8B) lub rocznych rozliczeń podatku;
• prowadzenie teczek osobowych pracowników przedsiębiorcy:
• bieżące prowadzenie dokumentacji kadrowej;
• informowanie o obowiązkowych badaniach lekarskich, szkoleniach BHP itp.;
• ustalanie wymiaru urlopów wypoczynkowych i ich ewidencji;
• wystawianie zaświadczeń o zatrudnieniu i wynagrodzeniu;