Favore.plBaza wiedzy

"Firm" w bazie wiedzy (strona 83)

KATEGORIE
PROMOWANE USŁUGI
NAJNOWSZE ZLECENIA



Dodaj zlecenie
  • Jak są produkowane reklamówki, torby foliowe z nadrukiem?

    Autor: folflex2_wp_pl   |   20 lut 2015, 8:44   |   Dział: Artykuły
    Chcesz się dowiedzieć jak produkowane są torby foliowe cienkie HDPE oraz z grubszych folii z nadrukami firmowymi? Zapraszam do artykułu.
  • Kim jest headhunter?

    Autor: karolinau   |   19 lut 2015, 16:44   |   Dział: Artykuły
    Kim jest headhunter?Headhunter czyli łowca głów to osoba zajmująca się wyszukiwaniem i przejmowaniem pracowników innych firm.
  • Plusy i minusy pracy w korporacji

    Autor: karolinau   |   19 lut 2015, 16:41   |   Dział: Artykuły
    Plusy i minusy pracy w korporacjiPraca w korporacji to pewien prestiż i duże zarobki. Daje możliwość rozwoju i awansu. Wydaje się być wymarzonym miejscem pracy, ale dlaczego tak wiele osób odchodzi z korporacji? Czy rzeczywiście korporacja wykańcza człowieka psychicznie?
  • Dress code na rozmowie kwalifikacyjnej

    Autor: karolinau   |   19 lut 2015, 16:32   |   Dział: Artykuły
    Na rozmowie kwalifikacyjnej bardzo ważne jest pierwsze wrażenie wywołane na pracodawcy. Na jego decyzję wpływ mają nie tylko posiadane kwalifikacje, ale też emocje jakie wywołujemy. Wrażenie powstaje w pierwszych 30 sekundach spotkania, dlatego tak istotny jest wizerunek kandydata. Wybierz strój dzięki któremu będziesz budzić zaufanie i podkreślać profesjonalizm.
  • Rozdwajające się paznokcie - jak temu zapobiec?

    Autor: karolinau   |   19 lut 2015, 16:26   |   Dział: Artykuły
    Rozdwajające się paznokcie- jak temu zapobiec? Wiele kobiet walczy z nieustannie rozdwajającymi się paznokciami. Jak temu zapobiec? Najpierw trzeba poznać przyczynę ich złej kondycji. Może to być niezróznicowana dieta, zła pielęgnacja lub używanie drażniących produktów chemicznych.
  • Jak napisać dobry list motywacyjny?

    Autor: konto_usuniete_437008   |   19 lut 2015, 14:45   |   Dział: Artykuły
    Jak napisać dobry list motywacyjny?Napisaliśmy już świetne Curriculum Vitae, ale w ogłoszeniu o pracę widnieje też informacja o wymaganym liście motywacyjnym. I co teraz? Nigdy nie pisaliśmy takiego listu, więc nie wiemy nawet, co ma w nim być. Zastanówmy się, co powinniśmy w nim zawrzeć i jakie są cechy dobrego listu motywacyjnego.
  • Jak napisać dobre cv?

    Autor: konto_usuniete_437008   |   19 lut 2015, 13:01   |   Dział: Artykuły
    Jak napisać dobre cv?Skończyłeś właśnie studia teraz czas na znalezienie dobrej pracy. Od czego zacząć? Oczywiście od napisania CV. Nie chcesz jednak zwykłego dokumentu opisującego, w jakich szkołach się uczyłeś, chcesz świetnie uformowanej reklamy samego siebie, która przekona potencjalnego pracodawcę o tym, że naprawdę warto cię zatrudnić. Jak napisać takie CV?
  • Czy ma Pan jakieś pytania?

    Autor: Robert_1988   |   18 lut 2015, 16:15   |   Dział: Artykuły
    Czy ma Pan jakieś pytania? Każda rozmowa kwalifikacyjna kończy się pytaniem od ewentualnego pracodawcy: Czy ma Pan do mnie jakieś pytanie? Nie trzeba nikogo przekonywać, że jest to swoiste pytanie pułapka. O co powinniśmy zapytać na rozmowie o pracę i jak się do niej starannie przygotować.
  • Doradztwo podatkowe

    Autor: konsultant_finansowy   |   18 lut 2015, 9:53   |   Dział: Artykuły
    Doradztwo podatkoweProwadząc działalność gospodarczą przedsiębiorcy poruszają się w obrębie wielu regulacji prawnych. Jednym z bardzo ważnych działów prawa, który łączy się z prowadzeniem działalności gospodarczej jest prawo podatkowe. System podatkowy jest bardzo złożony, często również wprowadzane są różnego rodzaju modyfikacje i ulepszenia, które mają na celu usprawnienie całego systemu oraz upłynnienie rozliczeń podatkowych prowadzonych przez podmioty gospodarcze. Brak odpowiedniej wiedzy może w konsekwencji spowodować nieprawidłową interpretację przepisów prawa podatkowego.
  • Jak znaleźć idealnego pracownika

    Autor: GosiaT   |   17 lut 2015, 11:44   |   Dział: Artykuły
    Jak znaleźć idealnego pracownikaNie tylko znalezienie dobrej pracy jest wyzwaniem. Także wyszukanie idealnego kandydata na dane stanowisko to bardzo trudne zadanie. Spośród wielu chętnych musimy dobrać osobę nie tylko posiadającą zadowalające nas kompetencje, ale także pasującą do zespołu. Jak tego dokonać?