REKRUTACJA I SELEKCJA
Rekrutacja i selekcja jest najpopularniejsz? form? poszukiwania personelu i skutecznie wykorzystywan? w procesie zatrudniania pracowników niskiego i ?redniego szczebla. W oparciu o og?oszenia prasowe oraz portale internetowe, jeste?my w stanie pozyska? osoby spe?niaj?ce Pa?stwa oczekiwania.
Rekrutacja pracowników to zakres dzia?a? podstawowych dla ka?dego dzia?u personalnego, jednocze?nie jeden najwa?niejszych elementów strategii personalnej. Obserwuj?c ostatnie wydarzenia na rynku pracy w Polsce, utrudnione dotarcie do warto?ciowych kandydatur oraz niska jako?? nadsy?anych aplikacji, nie prowadzimy bazy danych wszystkich kandydatów, ka?de zlecenie prowadzimy od „zera”, wspieraj?c si? wy??cznie kandydaturami osób, które ju? bra?y udzia? w naszych projektach i zosta?y zweryfikowane pod k?tem posiadanej wiedzy oraz profilu osobowo?ciowego.
W trosce o zadowolenie naszego Klienta w szczególnych sytuacjach korzystamy z metody direct serach (poszukiwanie bezpo?rednie).
Rekrutacja i selekcja jako jeden spójny proces sk?ada si? z kilku etapów:
Okre?lenia wiarygodno?ci kandydatów
Ocen? ich predyspozycji zawodowych i osobowo?ciowych.
Stosowana przez nas metoda, daje naszym Klientom pewno?? trafnego wyboru kandydata.