favore.pl
SZKOLENIE BHP DLA PRACODAWCÓW I OSÓB KIEUJĄCYCH

SZKOLENIE BHP DLA PRACODAWCÓW I OSÓB KIEUJĄCYCH nr 94987

Lokalizacja: cała PolskaWięcej: www.mentor-szkolenia.pl

WYŚLIJ ZAPYTANIE
Przykładowe zapytanie
Pan Grzegorz chce położyć kafle na schodach...
Witam,

zlecę wyrównanie i położenie glazury na schodach zewnętrznych.
Powierzchnia schodów do ułożenia ok. 10m2. Termin wykonania: 14 dni.
Proszę o kontakt i wycenę robocizny, materiały są już zakupione.

Pozdrawiam
Grzegorz Kowalski
 [rozwiń]
udostępnionych przeze mnie danych osobowych w celu korzystania z Serwisu favore.pl oraz w celu realizacji prawnie uzasadnionych celów Współadministratorów danych. Współadministratorami są Favore.pl Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Postępu 14A, We Net Group S.A. z siedzibą w Warszawie przy ul. Postępu 14A oraz We Net Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Postępu 14A. Oświadczam, że są mi znane cele przetwarzania danych osobowych oraz moje uprawnienia. [zwiń]

INFORMACJE
Cena
200 / osoba
Kontakt
Rafał Banaśkiewicz
MENTOR HRM S.C.
Wyślij e-mail
ul. Geodetów 1, lokal A4 (parter)
35-328 Rzeszów

tel: 17 852 55 5617 852 55 56
tel: 503 455 668503 455 668
kontakt telefoniczny kom. w godz. 7:00-20:00 pon-nd , www.mentor-szkolenia.pl
Pokaż na mapie
Uwaga: podczas kontaktu zapytaj o rabat dla klientów favore.pl
Godziny
pn-pt: 08:00-16:00
kontakt telefoniczny kom. w godz. 7:00-20:00 pon-nd , www.mentor-szkolenia.pl
rozwiń
OPIS USŁUGI
Szkolenie Okresowe BHP dla Pracodawców i Innych Osób Kierujących Pracownikami
 
Termin szkolenia: 30-31 stycznia 2012
 
Pierwsze szkolenie należy odbyć do 6 miesięcy od zatrudnienia. Kolejne szkolenie należy odbyć przed upływem 5 lat od szkolenia okresowego.
 
 
Cele szkolenia:
 
Celem szkolenia jest aktualizacja i uzupełnienie wiedzy i umiejętności w szczególności z zakresu:

a) oceny zagrożeń występujących w procesach pracy oraz ryzyka związanego z tymi zagrożeniami,
b) kształtowania bezpiecznych i higienicznych warunków pracy,
c) ochrony pracowników przed zagrożeniami związanymi z wykonywaną pracą.
 
 
Grupa docelowa:
 
Szkolenie skierowane jest do :
  • pracodawców, w tym osób kierujących przedsiębiorstwami państwowymi, spółkami, zakładami prywatnymi, urzędami, spółdzielniami,
  • innych osób kierujących pracownikami (mistrzów, brygadzistów, kierowników wydziałów i innych komórek organizacyjnych).
 
Program szkolenia:
 
 
Lp. Temat szkolenia Liczba godzin*)
 
1 Wybrane regulacje prawne z zakresu prawa pracy dotyczące bezpieczeństwa i higieny pracy, z omówieniem źródeł prawa międzynarodowego (dyrektyw WE, konwencji MOP): 3
 
  a) aktualne przepisy (z uwzględnieniem zmian), w tym dotyczące:  
 
    - obowiązków w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy oraz odpowiedzialności za naruszenie przepisów i zasad bhp,  
 
    - ochrony pracy kobiet i młodocianych,  
 
    - profilaktycznej opieki zdrowotnej nad pracownikami,  
 
    - szkolenia w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy,  
 
    - organizacji nadzoru i kontroli warunków pracy,  
 
  b) problemy związane z interpretacją niektórych przepisów  
 
2 Identyfikacja, analiza i ocena zagrożeń czynnikami szkodliwymi dla zdrowia, uciążliwymi i niebezpiecznymi oraz ocena ryzyka związanego z tymi zagrożeniami 3
 
3 Organizacja i metody kształtowania bezpiecznych i higienicznych warunków pracy, z uwzględnieniem stanowisk wyposażonych w monitory ekranowe; zarządzanie bezpieczeństwem i higieną pracy 3
 
4 Analiza okoliczności i przyczyn wypadków przy pracy i chorób zawodowych oraz związana z nimi profilaktyka; omówienie przyczyn charakterystycznych wypadków przy pracy, ze szczególnym uwzględnieniem wypadków powstałych na skutek niewłaściwej organizacji pracy, oraz związanej z nimi profilaktyki 2
 
5 Organizacja i metodyka szkolenia w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy (z uwzględnieniem metod prowadzenia instruktażu stanowiskowego) oraz kształtowanie bezpiecznych zachowań pracowników w procesach pracy 2
 
6 Zasady postępowania w razie wypadku w czasie pracy i w sytuacjach zagrożeń (np. pożaru, awarii), w tym zasady udzielania pierwszej pomocy w razie wypadku 1
 
7 Skutki ekonomiczne niewłaściwych warunków pracy (np. świadczenia z tytułu warunków pracy, składka na ubezpieczenia społeczne pracowników) 1
 
8 Problemy ochrony przeciwpożarowej i ochrony środowiska naturalnego 1
 
  Razem: minimum 16
 
 
 
Metodyka szkolenia:
 
Szkolenie realizowane w formie samokształcenia kierowanego.
 
Samokształcenie kierowane jest efektywną formą szkolenia, które polega na samodzielnym przyswajaniu przez uczestnika wiedzy i jej utrwalaniu. 
 
Zgodnie  z  rozporządzeniem  Ministra Gospodarki  i  Pracy  z  dnia  27  lipca 2004 r.  w  sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz. U. z 2004 r. nr 180 poz. 1860 z późn. zm.) szkolenie okresowe w formie samokształcenia kierowanego mogą odbywać:
 
 1. Osoby będące pracodawcami oraz inne osoby kierujące pracownikami, w szczególności:
    -    kierownicy
    -    mistrzowie
    -    brygadziści

2. Pracownicy administracyjno-biurowi.
3. Pracownicy inżynieryjno-techniczni.
 
Samokształcenie kierowane przeprowadzane jest w następujący sposób:
  • Otrzymanie imiennego zgłoszenia od Pracodawcy/Uczestnika szkolenia
  • Dokonanie wpłaty przez Pracodawcę/Uczestnika na konto Organizatora należności za szkoleniePrzesłanie przez organizatora szkolenia kompletu materiałów szkoleniowych w formie elektronicznej lub pocztą w celu zapoznania się z nimi Uczestnika szkolenia
  • Organizacji min 4 godzinnych konsultacji dla Uczestnika szkolenia w celu odpowiedzi na ewentualne pytania i niejasności
  • Przeprowadzenie przez organizatora szkolenia testu egzaminacyjnego (wymagane zaliczenie to uzyskanie min 80% poprawnych odpowiedzi
  • Sprawdzenie testów i wystawienie Zaświadczenia potwierdzającego Ukończenie szkolenia wg MEN
  • Wystawienie faktury za usługę szkoleniową dla Pracodawcy/Uczestnika szkolenia
W przypadku organizacji szkolenia odbywającego się w trybie 2 dni - Instruktaż, prezentacja, ćwiczenia, środki dydaktyczne, tablice lub samokształcenie kierowane
 
 
Czas trwania:
4h konsultacji.
 
W przypadku organizacji szkolenia w trybie 2 dni - czas trwania 16h.
 
Wielkość grupy:  8-16 osób
 
 
 
Termin szkolenia:  Aktualne terminy szkoleń dostępne na stronie Wyślij e-mail  
UWAGA: Istnieje możliwość dopasaowania terminu szkolenia do potrzeb Klienta.
 
Szkolenie BHP prowadzone jest przez specjalistów i praktyków z zakresu prawa pracy, Inspektora bezpieczeństwa i higieny pracy, ochrony przeciwpożarowej oraz ratownictwa medycznego.
 

 

 

 

 

kontakt:

Wyślij e-mail

CENTRUM SZKOLENIOWE MENTOR

 35-328 Rzeszów, ul. Geodetów 1, lokal A3 (parter)

tel/fax: Wyślij e-mail " durex="0" durex2="16" fwidth=".w16" id="softomate_highlight_0" isfax="" mode=".compat" nof="" path="file://C:/Users/RAFA~1/AppData/Local/Temp/Low/__SkypeIEToolbar_Cache/e70d95847a8f5723cfca6b3fd9946506/static/" skypeaction="call" skypeid="0" title="Zadzwon za pomoca Skype pod numer telefonu Wyślij e-mail w Polska" type=".flex"> 017 852 55 56 

tel.kom.: Wyślij e-mail

e-mail: Wyślij e-mail

 



Zapraszam serdecznie do kontaktu poprzez formularz.
Oddzwonię lub odpiszę niezwłocznie.
Wyślij zapytanie przez formularz

INNE USŁUGI TEGO UŻYTKOWNIKA
INFORMACJE
Cena
200 / osoba
Kontakt
Rafał Banaśkiewicz
MENTOR HRM S.C.
Wyślij e-mail
ul. Geodetów 1, lokal A4 (parter)
35-328 Rzeszów

tel: 17 852 55 5617 852 55 56
tel: 503 455 668503 455 668
kontakt telefoniczny kom. w godz. 7:00-20:00 pon-nd , www.mentor-szkolenia.pl
Pokaż na mapie
Uwaga: podczas kontaktu zapytaj o rabat dla klientów favore.pl
Godziny
pn-pt: 08:00-16:00
kontakt telefoniczny kom. w godz. 7:00-20:00 pon-nd , www.mentor-szkolenia.pl
rozwiń
OPINIE O UŻYTKOWNIKU mentor_szkolenia
brak opinii neutralnych - pokaż wszystkie opinie
W trosce o wiarygodność opinii oraz reputację usługodawców rejestrujemy adresy IP komputerów, z których wystawiane są opinie.
Użytkownik wystawiający opinię proszony jest również o podanie danych kontaktowych, które nie są jednakże weryfikowane.
SZKOLENIE BHP DLA PRACODAWCÓW I OSÓB KIEUJĄCYCH - galeria
SZKOLENIE BHP DLA PRACODAWCÓW I OSÓB KIEUJĄCYCH Oceń: OceńOceńOceńOceńOceń - średnia ocen: 4,5 na 5 (liczba ocen: 6)
Poprzednia usługa: Pomoc psychologiczna   Następna usługa: Łupież - to nie problem!!!!