Zadania menedżera we współczesnej firmie - Dzisiaj zarządzający jest kluczową osobą w firmie, można nawet powiedzieć, iż współcześnie zarządzający pełni najważniejszą rolę w firmie. Przed nim są najważniejsze problemy do rozwiązania, wymagające zarówno wiedzy jak również doświadczenia. Duże znaczenie ma ciągłe podwyższanie zdolności w grupie ludzi tworzących podstawę firmy, od których uzależnione są jej losy. Duży potencjał przedsiębiorstwa jest w pierwszej kolejności wynikiem doskonałego zarządzania, które realizują kompetentni zarządzający. Dobry menedżer to pracownik, który dzięki określonej postawie i cechom osobistym chce i będzie potrafił pozytywnie wykorzystywać umiejętności. Taki menedżer to, zatem postać, która dobrze robi swą pracę, posiada odpowiednią wiedzę i umiejętności i umie wykorzystywać je. Podsumowując zadaniem każdego menedżera jest spełnianie różnych ról, z których każda jest ważna, dla sprawnego zarządzania. te role możemy rozłożyć na trzy główne kategorie: interpersonalne, decyzyjne i komunikacyjne. Wszystkie te cechy można szlifować na szkoleniach z zarządzania i szkoleniach public relations. Przedsiębiorca w swoim postępowaniu musi zwrócić uwagę na opłacalność projektu oraz czynniki mogące źle wpłynąć na sprawny przebieg procesu gospodarczego. W związku z tym zarządzający w swoich poczynaniach ma obowiązek wzorować się na analizie zdarzeń.