Kierunki rozbudowy przedsiębiorstwa - W Nowoczesnym świecie sprawne kierowanie firmą i planowanie jej przyszłości jest w rękach ludzi, którzy są zaangażowani w jej rozwój. Prawidłowa sprawność i funkcjonowanie firmy oraz sposób zdobywania i eksploatacji jej zasobów, zależne jest od ludzi, którzy pracują na jej korzyści. Kompetencje i umiejętności ludzi, jeśli są dobrze wykorzystywane, pozwalają organizacji osiągać konkurencyjną przewagę. Zarządzanie personelem to działalność w sprawie zbudowania dobrego grupy pracowników. Działalność ta to między innymi doskonalenie zawodowe pracowników, czy też różnorodnego tematu szkolenia, interpersonalne, z obcych języków czy też szkolenia techniczne. Drogą rozwoju jest wejście na rynki zagraniczne, co firmie umożliwi powiększenie terenów zbytu. To otworzy firmie szersze możliwości rozwoju, a tym samym stanie się milowym krokiem do przodu. Oczywistym jest, że także zwiększenie sprzedaży i produkcji prowadzi w dłuższym przedziale czasu do rozwoju przedsiębiorstwa, a też do wzrostu majątku.