Favore.plBaza wiedzy

"Pracodawca" w artykułach z kategorii Dla firmy i biura

KATEGORIE
PROMOWANE USŁUGI
NAJNOWSZE ZLECENIA



Dodaj zlecenie
1 2 z 2  
  • Jakie korzyści przynosi outsourcing usług sprzątania dla przedsiębiorstw?

    Autor: Cleaningpromax   |   30 kwi 2024, 9:45   |   Dział: Artykuły
    Jakie korzyści przynosi outsourcing usług sprzątania dla przedsiębiorstw?Outsourcing usług sprzątania może przynieść wiele korzyści dla przedsiębiorstw. W dobie rosnącej konkurencji na rynku firmy poszukują różnych sposobów na obniżenie kosztów oraz zwiększenie efektywności swojej działalności. Jednym z rozwiązań, które zdobywa coraz większą popularność, jest zlecenie usług sprzątania profesjonalnym firmom, takim jak Cleaningpromax Krystsina Karzhenka.
  • Kiedy wziąć urlop w 2022 roku?

    Autor: KarolinaRoksela   |   29 gru 2021, 13:17   |   Dział: Artykuły
    Kiedy wziąć urlop w 2022 roku? Majówka, połowa sierpnia, a może okres świąteczny... Wciąż nie wiesz, kiedy zaplanować urlop? Początek stycznia to ostatnia chwila, aby korzystnie zorganizować wypoczynek na cały rok. W najbliższych 12 miesiącach czekają bowiem nas tylko cztery długie weekendy. Sprawdź, jak możesz wydłużyć zasłużoną przerwę od pracy. Podpowiadamy, kiedy warto wziąć wolne!
  • Wszystko, co musisz wiedzieć o szkoleniach BHP

    Autor: KarolinaRoksela   |   19 kwi 2021, 13:30   |   Dział: Artykuły
    Wszystko, co musisz wiedzieć o szkoleniach BHPZapewnienie bezpieczeństwa i higieny warunków pracy należy do podstawowych zobowiązań każdego pracodawcy. Między innymi dlatego też każdy pracownik jeszcze przed rozpoczęciem wykonywania obowiązków służbowych powinien przejść szkolenie BHP. Poznaj najważniejsze rodzaje kursów i dowiedz się, co ile należy powtarzać instruktaż oraz kiedy powinien zostać przeprowadzony.
  • M jak motywować czy idealny pakiet benefitów istnieje?

    Autor: buenavistamediagroup   |   12 mar 2021, 12:47   |   Dział: Artykuły
    M jak motywować   czy idealny pakiet benefitów istnieje?Pakiet benefitów na stałe wpisał się w oferty pracy wielu firm. Prywatna opieka medyczna, karnet na siłownię i do klubu fitness, darmowe śniadania, a nawet możliwość przychodzenia do biura z pupilami opcji jest wiele, a wyścig zbrojeń w tym zakresie ciągle trwa w końcu stawką są pracownicy. Czy wszystkie benefity motywują jednakowo? Czy warto wdrażać nietypowe świadczenia pozapłacowe? I czy istnieją dodatki idealne? Rozmawiamy o tym z Katarzyną Trzosek, Specjalistą ds. HR w firmie Cedo.
  • Informacja do świadectwa pracy od 2019 r.

    Autor: konsultant_finansowy   |   19 lis 2019, 11:42   |   Dział: Artykuły
    Informacja do świadectwa pracy od 2019 r.Pracodawcą nazywamy osobę lub instytucję, która zatrudnia osoby w ramach stosunku pracy. Pracownikiem natomiast jest osoba fizyczna, zatrudniona na podstawie umowy o pracę, powołania, wyboru, mianowania lub spółdzielczej umowy o pracę.
  • Polepszenie wyników sprzedaży

    Autor: unabellasorpresa   |   16 sty 2017, 12:14   |   Dział: Artykuły
    Polepszenie wyników sprzedażyDobry sprzedawca dwoi się i troi, żeby osiągać jak najkorzystniejsze rezultaty. Próbuje różnych technik, analizuje każde obiecujące pomysły. Stara się bo jest pewien, że od tego zależą przyszłe lata jego firmy. Z drugiej strony dobry pracodawca dobrze wie, że w to, w co często należy inwestować i na czym nie można oszczędzać to szkolenia. Techniki sprzedaży to w tym miejscu jedna z najważniejszych dziedzin, w których organizacje prowadzące szkolenia dla pracowników specjalizują się. Jakie są przeznaczenia tego typu szkoleń? Co zwykle one zawierają?
  • Błędy psychologiczne w ocenianiu pracowników

    Autor: nowak-jakub   |   23 paź 2015, 13:11   |   Dział: Artykuły
    Błędy psychologiczne w ocenianiu pracownikówOcenianie pracowników to bardzo odpowiedzialne zadanie dla każdego przedsiębiorstwa. Nieumiejętne zarządzanie zasobami ludzkimi może doprowadzić do większych szkód niż potencjalne korzyści, które firma mogłaby osiągnąć. Osoba oceniająca musi być obiektywna i dobrze zorientowana w celach, jakości wykonywaj przed pracowników pracy. Często do czynienia mamy jednak z subiektywizmem i różnego typu błędami.
  • Spór z pracodawcą co warto wiedzieć

    Autor: EA   |   14 mar 2015, 12:21   |   Dział: Artykuły
    Konflikty na linii pracownik-pracodawca mogą zdarzyć się w każdej firmie. Zazwyczaj dotyczą spraw związanych z pracą, które można szybko rozwiązać. Czasem jednak mogą mieć inne podłoże, a polubowne rozwiązanie nie jest możliwe. Tego typu spory trafiają zatem do sądu.
  • REJESTRACJA JEDNOOSOBOWEJ DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ

    Autor: fachowaporada   |   11 cze 2014, 21:17   |   Dział: Artykuły
    REJESTRACJA JEDNOOSOBOWEJ DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJZanim rozpoczniesz prowadzenie swojego biznesu, musisz dokonać formalnego zgłoszenia swojej działalności do Centralnej Ewidencji i Informacji o Działalności Gospodarczej (CEIDG) - to centralny system prowadzony przez Ministra Gospodarki, stanowiący ogólnopolską bazę osób fizycznych prowadzących działalność gospodarczą w Polsce i umożliwiający założenie firmy przez Internet (www.ceidg.gov.pl.).
  • Jak wykryć kłamstwo w czasie rekrutacji?

    Autor: HaAnia   |   28 maj 2013, 13:43   |   Dział: Artykuły
    Jak wykryć kłamstwo w czasie rekrutacji?Podczas rekrutacji każdy z kandydatów chce przedstawić się ewentualnemu przyszłemu pracodawcy z jak najlepszej strony i przekonać o swojej wiedzy, doświadczeniu oraz umiejętnościach. Nawet już w trakcie pisania CV wybieramy przede wszystkim te informacje, które postawią nas w jak najlepszym świetle. Nie ma w tym nic dziwnego, jednak problem pojawia się wówczas, gdy ktoś podczas takiej autoprezentacji zacznie drastycznie rozmijać się z prawdą na temat własnych kompetencji. Jak rekruterzy mogą poradzić sobie z tym problemem?
1 2 z 2