Obecnie na facebooku wiele osób posiada swoje prywatne profile. Wszystkim towarzyszy błędny sposób myślenia, że profil jest w pełni prywatny. Czasami pracodawcy mogą regularnie przeglądać prywatne tablice.
Szukając pracy, wysyłasz jak najwięcej aplikacji. Czy to jednak dobre rozwiązanie? Nie do końca. Odpowiadanie na ogromną liczbę ogłoszeń przy braku ich czytania skutkuje kłopotami w znalezieniu zatrudnienia.
Jednym z niezbędnych zawodów na dzisiejszym rynku pracy jest kierowca samochodu ciężarowego. To dzięki nim towary trafiają w odległe miejsca kraju, a nawet kontynentu. Mimo dużego zapotrzebowania nie każdy jednak decyduje się na podjęcie takiej pracy - jest naprawdę ciężka.
Zdalna praca rządzi się swoimi prawami. Nie jesteśmy zmuszeni do tkwienia przy biurku w korporacji i nikt nie rozlicza nas z przesiedzianych za nim godzin. Jednak wielu freelancerów niewolę biurka zamienia na niewolę kanapy. Pora więc poznać potencjał naszej pracy i przekonać się, że obowiązki możemy wykonywać właściwie wszędzie.
Postęp technologiczny i coraz większa wiedza, a także mnóstwo ułatwień w zdobywaniu informacji wpływają na każdą dziedzinę życia. Ten fakt możemy zaobserwować również w obszarze poszukiwania pracy. Magazynier, elektromonter, architekt - każdy z nich może znaleźć zatrudnienie dzięki internetowi. A jak rozwijająca się technologia wpływa na rekrutujące pracowników firmy?
Zakup mieszkania nie należy do najprostszych zadań do wykonania. Jest to inwestycja często na całe życie. W związku z tym warto poświecić więcej czasu, aby uniknąć potencjalnych problemów oraz zwrócić baczną uwagę na niektóre kwestie.
Jeżeli posiadamy działki, domy, mieszkania lub dowolnego obiektu, który postanowiliśmy sprzedać, powinniśmy skorzystać z pomocy kogoś, kto poprowadzi nas przez wszystkie elementy procedur związanych z tym przedsięwzięciem.
Właśnie skończyłeś studia i szukasz pracy? Chcesz jak najlepiej wypaść na rozmowie kwalifikacyjnej, mimo niewielkiego doświadczenia w tym zakresie? Zapoznaj się zatem z kilkoma często używanymi wypowiedziami i unikaj ich jak ognia.
W pracy istotna jest nie tylko wysokość wynagrodzenia i atmosfera w zespole. Nie mniej ważny element to dobry szef. Taki, który jest otwarty na rozwój pracowników i ich potrzeby. W jaki sposób rozpoznać go już na rozmowie kwalifikacyjnej?
Czy niektóre teksty sprawiają, że ogarnia cię senność? Tak samo czuje się rekruter czytający CV, które wyglądem przypomina rozprawę naukową - dużo mądrych słów, mało akcji. Aby CV przyciągało uwagę pracodawcy, powinno być dynamiczne. Jak można osiagnąć ten cel?