Favore.plBaza wiedzyPozostałe

Artykuły z kategorii Praca z działu Artykuły (strona 5)

Dodaj zlecenie
  • Jak znaleźć pracę za granicą?

    Autor: GosiaT   |   8 cze 2015, 8:14   |   Dział: Artykuły
    Wyjazdy za granicę w celach zarobkowych wciąż są bardzo popularne. Szacuje się, że co piąty Polak rozważa taką możliwość. Jeśli i w naszej głowie kiełkuje taka decyzja, warto dokładnie zaplanować proces szukania pracy. Najlepiej rozpocząć go jeszcze w Polsce.
  • Inna oferta pracy - przyjąć czy nie?

    Autor: GosiaT   |   8 cze 2015, 7:41   |   Dział: Artykuły
    Znaleźliśmy dobrą pracę, zajmujemy oczekiwane stanowisko. Wywiązujemy się ze swoich obowiązków, a szef jest z nas zadowolony. Nagle, jak grom z jasnego nieba, pojawia się ciekawa oferta pracy od konkurencyjnej firmy. Bijemy się z myślami - zrezygnować z obecnej pracy? Oto kilka pytań, które warto sobie zadać przed podjęciem decyzji.
  • Absolwent szuka pracy

    Autor: Kasiamer   |   26 maj 2015, 8:50   |   Dział: Artykuły
    Absolwent szuka pracyZnalezienie pracy zaraz po studiach nie jest prostą sprawą. Rynek pełen jest świeżo upieczonych magistrów i inżynierów, którzy ciągle szukają zatrudnienia. Jak możemy zwiększyć swoje szanse na otrzymanie propozycji pracy?
  • Wakacyjna praca - jak ją znaleźć?

    Autor: Kasiamer   |   26 maj 2015, 8:01   |   Dział: Artykuły
    Wakacyjna praca - jak ją znaleźć?Wakacje za pasem. Zajęcia w szkołach i na uczelniach dobiegają końca. Jeszcze tylko ostatnie egzaminy - i wreszcie dwa miesiące odpoczynku! Ale lato to nie tylko okazja do naładowania akumulatorów. Właśnie teraz mnóstwo młodych ludzi dysponuje wolnym czasem i pragnie zarobić nieco pieniędzy. Szukają więc wakacyjnej pracy.
  • Jak przeżyć poniedziałek?

    Autor: GosiaT   |   11 maj 2015, 14:32   |   Dział: Artykuły
    Jak przeżyć poniedziałek?Pierwszy dzień tygodnia to trudny czas dla pracownika. Od nowa trzeba wdrożyć się w zadania już zapomniane przez weekend, a wspomnienia błogiego odpoczynku nie działają zbyt motywująco. Jak poradzić sobie z tym dniem i uczynić go bardziej znośnym?
  • Kiedy zmienić pracę?

    Autor: GosiaT   |   27 kwi 2015, 10:36   |   Dział: Artykuły
    Kiedy zmienić pracę?Dlaczego zmieniamy pracę? Bo pracodawca nie płaci w terminie, wynagrodzenie jest dla nas zbyt niskie, cały czas wyrabiamy nadgodziny. To są materialne powody, które możemy zauważyć i które widzi również nasze otoczenie. Jednak czasem zdarza się, że ogólnie jesteśmy zadowoleni z naszej pracy, ale jednak coś nas boli. Oto wewnętrzne sygnały mówiące, że czas rozejrzeć się za innymi ofertami o pracę.
  • Jak wynegocjować podwyżkę

    Autor: GosiaT   |   27 kwi 2015, 10:31   |   Dział: Artykuły
    Jak wynegocjować podwyżkęPracujemy w jednej firmie już jakiś czas. Może rok, może dwa lata - nieważne. W pewnym momencie dochodzimy do wniosku, że dotychczasowa kwota wynagrodzenia już nas nie satysfakcjonuje. Chcemy poprosić szefa o podwyżkę - tylko jak to zrobić?
  • Rynek (nie) równych szans

    Autor: GosiaT   |   22 kwi 2015, 8:20   |   Dział: Artykuły
    Nie od dziś wiadomo, że pozycja kobiet i mężczyzn na rynku pracy nie jest taka sama. Problem stanowi zarówno istnienie zawodów silnie sfeminizowanych, takich jak nauczyciel czy pielęgniarka, do których panowie maja utrudniony dostęp, jak również nieobecność kobiet na stanowiskach kierowniczych.
  • Jaka umowa jest najlepsza dla ciebie?

    Autor: GosiaT   |   20 kwi 2015, 6:34   |   Dział: Artykuły
    Jaka umowa jest najlepsza dla ciebie?Powszechnie panuje pogląd, że umowa o pracę, jest najbardziej korzystna dla pracownika i stosunkowo najmniej opłacalna dla pracodawcy. Czy tak jest faktycznie?
  • Na jakie benefity pracownicze możesz liczyć w polskich firmach?

    Autor: radekony   |   14 kwi 2015, 13:33   |   Dział: Artykuły
    Na jakie benefity pracownicze możesz liczyć w polskich firmach?Dodatki poza płacowe są dla polskich przedsiębiorców nie tylko kosztem, ale także inwestycją, która ma na celu skuteczniej zmotywować pracowników do podjętej pracy. Benefity pracownicze są również efektywnym sposobem przyciągania do firmy specjalistów, dla których wynagrodzenie nie jest jedynym aspektem decydującym o przyjęciu, bądź też odrzuceniu danej oferty pracy.