Inwestowanie w zespół najtrafniejszą inwestycją firmy - W dzisiejszych czasach ciągle zmieniającego się otoczenia większe znaczenie ma kwestia doszkalania pracowników oraz inwestycji w kadry. Każdy kto zatrudnia ludzi chce posiadać najlepszą kadrę. Nic jednak nie dzieje się samo. Dobra kadra potrzebuje inwestycji. Z pewnością każdy oferujący pracę chciałby mieć w swych szeregach, pracowników mających umiejętność szybkiego zdobywania wiedzy oraz dopasowywania się do różnorakich zmian mających miejsce na rynku. Dokształcanie kadry jest domeną rozwijających się przedsiębiorstw. Firmę budują ludzie, którzy tam są zatrudnieni, inwestowanie w kadry jest więc inwestycją w całą organizację. Nie istnieje rozwój firmy, bez rozwoju pracowników, gdyż to oni tworzą siłę firmy. jest mnóstwo warsztatów, które można zaproponować swym pracownikom. Zaczynając od warsztatów, na których kształci się tak zwane zdolności miękkie, czyli umiejętność komunikacji się, czy też pracy w zespole. istnieją także szkolenia tak zwane twarde, to te które odnoszą się konkretnie do kompetencji profesjonalnych i mają swoje wykorzystanie tylko w życiu zawodowym. Nie mają prawie żadnego zastosowania w prywatnym życiu, w przeciwieństwie do szkoleń miękkich. Są to przykładowo szkolenia rachunkowości, szkolenia prawne oraz inne zawodowe szkolenia. Należy Mieć na uwadze już na starcie, że szkolenia zatrudnionych to nie koszt, to inwestycja, która stopniowo będzie się zwracała.